18 July 2010
Deblokkering spaarloon in september
Het spaarloon wordt toch gedeblokkeerd en wel op 15 september aanstaande. Spaarloon dat uw werknemers tussen 2006 en 2009 hebben gespaard, komt per die datum beschikbaar. Deze financiĆ«le prikkel moet ervoor zorgen dat consumenten meer geld gaan uitgeven. Lees meer

9 May 2010
Onderzoek naar uitzendbepalingen in inleen-CAO's
De ABU constateert dat er steeds vaker uitzendafspraken in inleen-CAO's voorkomen. Lees meer

5 April 2010
Ruim helft onderzochte uitzendbureaus in de fout
Meer dan de helft van de door een speciaal interventieteam onderzochte uitzendbureaus actief in Zuid-Nederland, zijn beboet voor illegale arbeid. Ook een derde van de inleners is beboet voor hetzelfde vergrijp. Dat is de trieste tussenstand die de Arbeidsinspectie vandaag in de Work Support-nieuwsbrief bekend maakt.  Lees meer

28 March 2010
Gewijzigde artikelen CAO voor Uitzendkrachten algemeen verbindend verklaard
De onlangs gewijzigde artikelen 22 lid 5 en 24 lid 1 van de CAO voor Uitzendkrachten zijn op 20 maart 2010 algemeen verbindend verklaard door de minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Lees meer

Archief

Kost de administratieve afhandeling van arbeidsgerelateerde kwesties u eigenlijk teveel tijd? Evers Detacheringen BV kan u veel werk en zorgen op personeelsvlak uit handen nemen.

Wij kunnen ons voorstellen dat uw bedrijf, bijvoorbeeld in de vakantietijd of tijdens piekdrukte, behoefte heeft aan extra flexibiliteit. Vaak worden hiervoor tijdelijke krachten aangetrokken met de nodige administratieve rompslomp van dien. U besteedt uw tijd natuurlijk liever aan uw core business dan aan het in de gaten houden en doorvoeren van de in snel tempo veranderende arbeidsrechtelijke wet- en regelgeving. Evers Detacheringen BV fungeert voor u als adviseur op HRM-gebied. Wij denken actief met u mee over de beste manier om problemen te voorkomen en op te lossen.

Evers Detacheringen BV biedt u het beste van twee werelden. U houdt uw werving en selectie in eigen hand en daarna besteedt u de volledige administratieve afhandeling, de begeleiding van het personeel en de periodieke verloning uit aan ons. Op die manier behoudt u zelf de volledige invloed en nemen wij de risico's voor onze rekening. Zo maakt u optimaal gebruik van de flexibiliteit. Doordat Evers Detacheringen BV geen hoge kosten voor bijvoorbeeld wervingscampagnes maakt zoals de grote uitzendbureaus, kunnen wij u een zeer gunstig tarief bieden.

LINKS

Bent u op zoek naar de CAO voor uitzendkrachten?

ABU CAO

Bent u op zoek naar informatie over het ABU-lidmaatschap?

ABU

Wilt u meer weten over de pensioenregeling voor flexwerkers?

StiPP

Wilt u meer weten over ons certificaat van de Stichting Normering Arbeid?

SNA

EVERS DETACHERINGEN
NIEUWS